Aurora50 Loader
Aurora50 Logo

Asharq Business Bloomberg: UAE economy will grow with gender balance, says Aurora50’s Wilde

Aurora50 in the media - Diana Wilde speaks on Asharq Business Bloomberg, 17/03/21
Suzanne Locke 18 March 2021
Share
 
Interviewed on Asharq Business Bloomberg after a quota of one woman per listed UAE board was mandated by the Emirates and Securities Commodities Authority (ESCA), Aurora50 co-founder Diana Wilde said: “We have a clear message from the government in the UAE that the economy will grow substantially if gender balance is achieved. The challenge lies in creating a pipeline of women, and the extent of women’s access to boards.”
ومع ذلك، قالت ديانا وايلد، الشريكة المؤسسة لـ “أورورا 50”: “في الواقع نحن بدأنا من مستوى متدنٍ للغاية”. وتُعرف “أورورا 50” بأنَّها مؤسسة اجتماعية مقرّها الإمارات، وتركِّز على إنشاء مجالس إدارات متوازنة بين الجنسين. وديانا وايلد، الشريكة المؤسسة لـ “أورورا 50” (Diana Wilde, co-founder of Aurora50)
الإمارات ماضية في تعزيز ناتجها المحلي وتقليص الفجوة بين الجنسين. فمطلع هذا الأسبوع اصدرت هيئة الأوراق المالية والسلع في الإمارات قراراً يلزم الشركات المدرجة بتعين امرأة واحدة على الأقل ضمن اعضاء مجلس إدارتها. وقد قالت الشريكة المؤسسة لـ”آرورا 50″, ديانا وايلد في مقابلة لـ “الشرق”: ما نشهده الآن هو التحدي في المنظومة المتكاملة، فنحن لدينا رسالة واضحة من قبل الحكومة في دولة الإمارات بأن الاقتصاد سوف يكسب الكثير إذا ما تم تحقيق التوازن بين الجنسين والتحدي يكمن في المنظومة المتكاملة والبيئة المتكاملة ومدى إمكانية وصول المرأة إلى مجالس الإدارة.

Related posts

  • Aurora50 in the media - Sheikha Shamma writes in The National about great-grandfather Sheikh Zayed's philanthropy, 09/05/21

    The National: How Sheikha Shamma Al Nahyan channels Sheikh Zayed in her philanthropy

    Sheikha Shamma bin Khalifa Al Nahyan talks to The National about her great-grandfather, the UAE’s founding father Sheikh Zayed, marking Ramadan and how her philanthropy extends to the boardroom.

  • Aurora50 in the media - Al Bayan, 16/06/22

    Al Bayan: Increasing the number of women on the boards of directors of UAE companies

    أدت الجهود الحثيثة، التي تبذلها دولة الإمارات في سعيها المستمر نحو تحسين التنوع بين الجنسين إلى زيادة عدد المناصب، التي تشغلها النساء في مجالس الإدارة لهذا العام إلى 8.9%، لتسجل بذلك ارتفاعاً بنسبة 3.5 % بالمقارنة مع عام 2020، وذلك وفقاً لبحث أجرته مؤسسة أرورا 50 الاجتماعية، وهي مؤسسة تعمل على تحقيق التكافؤ بين الجنسين في مجالس إدارة دول مجلس التعاون الخليجي، بالتعاون مع كلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية.

  • Aurora50 in the media - Diana Wilde on Bloomberg Daybreak, 16/03/21

    Bloomberg: Aurora50 CEO on increasing women on UAE boards

    Aurora50’s Diana Wilde speaks to Bloomberg Daybreak: Middle East about gender parity on boards in the UAE, as ESCA sets a quota for listed companies of one woman per board.